Politique de Confidentialité — Still Portage
Date de dernière mise à jour : 6 février 2026
1. Objectif et champ d’application
Still Portage (membre du Groupe CF) place la protection des données au cœur de sa relation avec les consultants indépendants et les entreprises clientes. Dans le cadre de nos activités de portage salarial, nous collectons et traitons des données personnelles de manière licite, loyale et transparente, conformément au RGPD (Règlement UE 2016/679).
Cette politique vise à informer les salariés portés (consultants), les entreprises clientes et les prospects sur la manière dont leurs informations sont sécurisées et utilisées.
2. Responsable du traitement
Les traitements sont effectués par la SAS STILL PORTAGE et ses entités liées.
Contact : SAS STILL PORTAGE, 27 avenue Leonard de Vinci, 33600 Pessac.
3. Contexte de traitement des données
Nous traitons vos données personnelles lorsque :
- Vous utilisez nos simulateurs de revenus en ligne.
- Vous déposez un dossier d’inscription pour devenir salarié porté.
- Vous signez une convention de portage ou un contrat de travail.
- Vous accédez à votre espace personnel sécurisé pour gérer votre activité (facturation, frais professionnels).
- Nous gérons la relation contractuelle avec vos entreprises clientes.
4. Données collectées et Finalités
4.1 Consultants et Salariés Portés
| Données collectées | Finalités | Base légale |
| État civil & Identité : Nom, prénom, sécurité sociale, RIB, pièce d’identité. | Gestion administrative, établissement des bulletins de paie et déclarations sociales. | Obligation légale & Exécution du contrat. |
| Données de simulation : TJM, frais prévisionnels, temps de travail. | Réalisation de simulations de salaire net et conseil personnalisé. | Mesures précontractuelles. |
| Activité : Missions, factures, comptes rendus d’activité (CRA). | Gestion de la facturation client et reversement du salaire. | Exécution du contrat. |
4.2 Entreprises Clientes
| Données collectées | Finalités | Base légale |
| Coordonnées du contact, Siren, informations de facturation. | Rédaction des contrats de prestation et suivi des règlements. | Exécution du contrat. |
4.3 Visiteurs et Prospects
| Données collectées | Finalités | Base légale |
| Email, téléphone, besoins en portage. | Réponse aux demandes de contact et envoi d’informations sur le portage salarial. | Intérêt légitime (Prospection B2B). |
5. Partage des données
Dans le cadre du modèle spécifique du portage salarial, Still Portage communique vos données à :
- Organismes Sociaux & Fiscaux : URSSAF, mutuelle, prévoyance, caisses de retraite, administration fiscale (obligations légales).
- Entreprises Clientes : Uniquement les données nécessaires à l’exécution et à la facturation de la mission de prestation.
- Sous-traitants techniques : Hébergeurs cloud, éditeurs de logiciels de paie et de gestion d’activité.
- Groupe CF : Services supports (comptabilité, informatique, juridique) pour la gestion centralisée.
6. Durées de conservation
- Salariés portés : Durée du contrat de travail augmentée des délais de prescription légale (ex: 10 ans pour les documents comptables, 5 ans pour les bulletins de paie en archive).
- Prospects : 3 ans à compter du dernier contact ou de la dernière simulation réalisée.
- Cookies : Voir notre [Politique de Gestion des Cookies].
7. Sécurité
Still Portage utilise des mesures techniques de pointe : chiffrement des données de paie, accès sécurisé par double authentification pour l’espace consultant, et sauvegardes quotidiennes. Nous recommandons l’usage exclusif de votre espace personnel sécurisé pour le transfert de vos documents sensibles (contrats, RIB).
8. Vos Droits
Vous disposez des droits d’accès, de rectification, d’effacement, d’opposition, de limitation et de portabilité de vos données.
Pour les exercer :
- Par email : dpo@groupecf.com
- Par courrier : Still Portage, 27 Avenue Leonard de Vinci, 33600 Pessac.
- En cas de litige, vous pouvez contacter la CNIL (cnil.fr).
9. Mise à jour
Cette politique est régulièrement ajustée pour suivre les évolutions du Code du Travail et du RGPD. La date mentionnée en tête de page indique la dernière mise à jour.
Politique de gestion des cookies — Still Portage
Date de dernière mise à jour : 3 février 2026.
1. Qu’est-ce qu’un cookie ?
Les cookies sont des petits fichiers texte déposés sur votre terminal (ordinateur, mobile ou tablette) lors de votre visite sur le site de Still Portage. Ils servent d’identifiants uniques et permettent d’optimiser votre navigation en mémorisant vos actions et vos préférences (langue, affichage, paramètres de connexion).
Ces cookies nous permettent d’améliorer votre expérience utilisateur, notamment lors de l’utilisation de nos outils de simulation ou de l’accès à votre espace sécurisé, en enregistrant des informations relatives à votre navigation sans toutefois nous permettre de vous identifier nominativement.
Responsable de traitement :
La Compagnie Fiduciaire (dont Still Portage est une entité spécialisée) agit en tant que Responsable de Traitement conformément au Règlement (UE) 2016/679 (RGPD).
2. Gestion du consentement
Lors de votre première connexion sur le site Still Portage, un bandeau d’information vous permet d’accepter, de refuser ou de paramétrer vos préférences.
- Les cookies techniques (indispensables au fonctionnement) sont déposés par défaut.
- Les cookies de mesure d’audience et de publicité nécessitent votre consentement préalable.
- Vous pouvez modifier vos choix à tout moment via le lien « Cookies : Modification du consentement » situé en bas de chaque page.
3. Finalités des cookies utilisés chez Still Portage
- Cookies de fonctionnement (Indispensables) : Ils garantissent la sécurité de votre compte consultant, assurent la persistance de vos sessions de connexion et permettent le bon fonctionnement de nos formulaires de contact et de simulation de salaire.
- Cookies de personnalisation : Ils adaptent l’apparence du site (résolution, système d’exploitation) pour rendre votre navigation sur notre plateforme de portage la plus agréable possible.
- Cookies analytiques et de mesure d’audience : Ils nous aident à comprendre quelles sections du site sont les plus consultées (offres de missions, FAQ juridique, simulateur) afin d’améliorer l’ergonomie de nos services.
- Cookies publicitaires et réseaux sociaux : Ils permettent de vous proposer des contenus pertinents sur des sites tiers (LinkedIn, Google) et de faciliter le partage de nos actualités sur le freelancing et le portage salarial.
4. Données collectées via nos cookies
Dans le cadre de votre navigation, nous pouvons recueillir :
- L’adresse technique de votre terminal et son système d’exploitation.
- La date, l’heure et la source de votre arrivée sur le site.
- Le type de navigateur utilisé.
- Le parcours de navigation sur nos outils (simulateurs, pages d’information).
5. Qui dépose ces cookies ?
Les entités déposant des cookies sur notre site sont :
- L’éditeur du site : Still Portage (Groupe CF).
- Nos sous-traitants techniques : Prestataires assurant le bon fonctionnement du site.
- Les éditeurs tiers : Notamment LinkedIn, Facebook, YouTube et Google pour les services de mesure d’audience et de réseaux sociaux.
6. Tableau de synthèse (extraits)
| Type de cookie | Durée de conservation | Utilité |
| Sécurité / Session | Session à 13 mois | Accès sécurisé à l’espace consultant. |
| Statistiques (GA4) | 24h à 13 mois | Analyse de la performance du site. |
| Vidéo (YouTube) | Session à 2 ans | Lecture de nos témoignages de salariés portés. |
7. Mise à jour de la Politique
Cette politique fait partie intégrante de la Politique de Confidentialité de Still Portage, membre du Groupe CF. Elle peut être mise à jour pour refléter les évolutions législatives. Nous vous invitons à la consulter régulièrement.
